延迟退休一直是热门话题，尤其是近期引发持续发酵并引发民众诸多思考，主要是因为延迟退休年龄涉及每一个劳动者的切身利益，涉及到亿万个家庭，也涉及到国家和个人之间的利益调整。关于养老金的缺口：我们需要先了解中国养老金的制度。关于老龄化的问题：中国现在的老龄化程度
市场资金紧张赚钱难，导致现在有很多年轻人不愿意缴社保，毕竟现实生活本来就紧巴巴，每个月还要扣一两千的五险一金和个税，到手的钱立马少了很多。你知道 工作几十年社保总共要缴多少钱吗？其实我们缴了那么多年社保，主要的目的就是两点：一、退休后能领取固定的养老金；二
尹蔚民举例说：“5年后你如果是60岁退休，方案实施后，可能是60岁零3个月；另一个人第二年退休，那5年后可能是60岁零6个月退休。”如果2022年延退落地实施，70、80、90后们是妥妥儿的逃不掉了。所以，你还意味纯粹靠社保就能安享晚年吗？
事业单位员工满足这3个条件可提前退休。事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。事业单位我职工正常退休满足以下5个条件之一即可。
2017年延迟退休最新规定已经出炉，在养老金制度并轨完成的同时，将会实施女性退休年龄为55岁的规定，从2018年开始，男女性的退休年龄差距会逐渐缩小。如果实行男女两者退休年龄都一样的话，对女性的影响会很大。但未来可能会面临很大的压力。针对延迟退休，多数关心
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