同样是程序员 为什么雷军能走上人生巅峰
7月9日上午，创业8年的小米终于在香港上市了，估值543亿美元，跻身有史以来全球科技股前三大IPO，雷军身价也一跃超过139亿美元。
创业之前，雷军在金山待了16年，从一名基层员工，一步步成为董事长，终于带领金山成功上市。为什么同样是程序员出身的自己，在十年、二十年之后还是码农、程序员呢？雷军身上的这两大特质，值得我们每一个人深思！
雷军为金山公司贡献了两点，凭借这两点雷军从金山基层的一名员工，一步一个脚印，成为金山公司的董事长，登顶金山的权力巅峰。这两个关键词是：忠诚、勤劳。
1、忠诚是一个人在公司晋升的特别通行证
忠诚是一个人在公司晋升的特别通行证，雷军高举着这张特别通行证，在职场畅通无阻。
1991年11月4日，在一个计算机展览会上，雷军见到了WPS之父求伯君，雷军作为一名程序员，求伯君是他的偶像。所以次年，求伯君邀请雷军加入金山，他二话没说，就追随求伯君离开北京去了珠海，成为金山第六名员工。而这一追随就是16年，这16年里，无论金山遭遇了什么困境雷军都不离不弃。
在个人成就和忠诚金山公司之间，雷军选择了"忠诚"。在这十年里，雷军更面临着无数外在的诱惑，猎头给出了天价，但是雷军不为所动。
现在有些年轻人都被这句话深深误导："人挪活树挪死"。在工作上稍微不顺心就选择跳槽，有的一两年就换一个工作，有的甚至几个月就换一次。这其实才是一个人在职场很难有大发展的根本原因。
一个人一生的能量是固定的，你把自己的能量分散到了不同的公司，你就很难在一个公司有大发展。
2、勤奋是世界上很笨也是很高明的诀窍
勤劳，不仅仅是美德，更是一个人在职场上百战百胜的核武器。
大部分认识雷军的人都说，将来雷军的死法只有一个，那就是被累死。雷军刚加入金山的时候没有成家也没有女朋友，所以，除了必要的吃饭和睡觉时间，他几乎所有的时间都是在编程序写代码。
后来进入管理层之后，雷军给自己的要求是"6×24小时"工作制，其实，仅有的一天休息时间雷军也是在工作。而成为金山的CEO之后，雷军的工作时间甚至变成了5+2和白+黑。
雷军是人不是神，是人就会疲劳，可是为什么雷军永远不知疲倦，身上永远充满能量呢？一个人的能量大小，取决于内心信念坚定的程度。雷军不知疲倦就是因为在他的心中有明确的目标，有坚定的信念，那就是一定要把金山打造成一家伟大的公司。
雷军的成功给我们证明了一个普世真理：如果你不是出身富贵人家，此生你在职场成就一番事业的机会，就是选择忠诚和勤奋。
