挺进BAT，一个程序员的终极目标，教你如何实现
今天小编要 谈谈一个非计算机科班出身的程序员，如何在这条路上持续成长，如何挺近BAT，实现人生逆袭！
以下的问题，有些问题是面试者问我的，有些是自己平时和同事朋友在讨论的。
一、如何能通过bat的面试？
回答这个 问题，我先反问下，大家了解bat招聘要求吗？
你都不知道用人单位的招聘要求，怎么能针对性的准备呢？
通常来说，大厂对社会招聘的要求不外乎这么几点：（这里只谈社招，校招的要求会不一样的！）
良好的基础，这是基本条件。良好的基础包括：
对开发语言特征的了解（比如java, android），比如java多线程怎么保证线程安全？有哪几种方式？
良好的分析总结问题的能力（比如：面试官会问你没有遇到的问题，你要能根据现象分析出原因，远比简单的说“i do not know”要强）
良好的学习能力，英文好有优势，你可以去看google官方文档，可以去看google大会的录制视频，可以有更好的英文检索能力，不要觉得能写出一两个android特效就牛逼，大格局，对整个行业的生态有清晰的认识才是决定你努力的方向，因为你不可能永远只是小弟
良好的表达能力，这点很重要，有很多基础一般因为表达能力不错也给offer了，为什么？因为良好的表达能力可以大大降低沟通成本，面试你的一般是你的经理，经理觉得和你沟通起来很easy，你让他爽了，你说他能不要你么吗？
这里补充一点：很多人可能并不能清晰的理解什么是“良好的表达能力”，绝对不是“性格开朗，能一个劲儿突突突的说不停”的人。有些人沉默寡言也可以有良好的表达能力。
首先要求，有良好的理解能力，有些面试者压根没理解面试官的问题，就开始突突突的阐述，没懂可以say个sorry, 能说详细点吗？
我可能没懂你具体的要问什么，你乱说一通意味着浪费面试时间，浪费你自己的show time。
其次，有很好的抽象总结能力，说话说重点。
二、如果刚刚开始水平差，进不了BAT怎么办？
那也要有限选择大公司，选择大公司，因为大公司会给你更高的薪水，更稳定，且规模化的的团队分工更明确，你成长的更快。而且大公司人才很多，在这种氛围的熏陶下，在大公司工作一两年，
也不是不建议选择创业公司，只因为创业公司坑不少，是我们退而求其次的选择。小公司可能就一两个程序员，上来人家给你20w代码让你维护，你就等着被开除吧！
从大公司再出来，你的背景相当于给你镀了一层金。你进BAT的几率就会很大！
最后一点建议，想要挺近BAT,就一定要 聚焦！聚焦！聚焦！
这个牛逼看一看，那个牛逼搞一搞，最后你什么都只是了解一点，弄的自己很浮夸。
先进技术让行业大佬们去搞，刚毕业，你搞好产品经理提的需求开发，多花点时间巩固基础最实在。
等你很轻松的应付开发任务了，相信你已经积累到了一定程度，你自己可能已经知道该怎么学习成长了！
最后这里补充一点，有些同学纳于言，不善于或者抵触沟通，这个很影响职业发展，除非你可牛逼了，你一个人默默的写出了react native, 横空出世吓死宝宝们！
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