顺利转岗产品，薪资翻翻，喜提18Koffer，她是如何做到的？
30000+人参加过的产品经理实战训练营，又双叒叕传来学员喜讯啦~
SH180630期学员转岗PM后月薪高达18k！
30000+人参加过的产品经理实战训练营，又双叒叕传来学员喜讯啦~
小姐姐回顾，这大半年的学习经历，发现顺利转岗有个核心要点：
由于学姐的分享有点小多，就不截图啦，下文为大家整理好了~
其实我觉得最核心的是理清楚自己的学习需求，因为现在的市场环境而言，学产品一点都不缺学习内容，文章、书籍、课程到处都是，到现在最核心还是 [ 匹配 ]问题，合适的学习内容匹配自己的学习诉求。
了解学习诉求，先从自己的基本情况开始。比如我：
1. 基础认知【有基础】
从实习到现在，东拼西凑、满打满算也有了近3年的工作经验，做运营有2年了，相对于纯小白我还是有一定的认知基础的，对于互联网公司常规的组织架构是了解的，对于产品经理的工作从身边的PM那、平常阅读学习里多少都是有了解的。
2. 基础技能【在练习】
平常的工作和产品经理的工作还是有很大的差距，知道一些常见的辅助软件，visio画流程图，Axure画原型图，还有各种需求文档（PRD、BRD、MRD），但缺乏日常运用。
不过这些技能层面的东西可以通过大量的实操和刻意练习来提升，学起来一定不是最难的，这个我规划到每天都学习+联系1-2小时。
3.项目实操【缺乏缺乏】
这个对于转岗/入门的同学而言其实都是非常匮乏的，我之前一直是做运营的，内容、用户、社群多少都有涉猎，不过从产品的角度是缺乏相关实操的。
只知道那句“从0到1”，但具体如何“从0到1”，其中会遇到什么问题，该怎么解决都是不知道的。
4. 底层思维+行业经验【缺乏缺乏】
底层逻辑这个说起来很抽象，但其实它是非常本质和基础的。
比如产品可能有很多类型，社交、游戏、电商、金融……特性也自然有很多差异，但是如何去提炼需求、如何做规划，这些是不被局限于某一个业务，能应用到任何知识场景，这些底层逻辑是永久、可迁移的知识与能力。这些需要浸泡在行业里，且有大量的实践、试错、思考、优化、积累。
这点毋庸置疑我是很嫩的……T T
梳理下我的核心学习诉求
无非是补充缺乏的这些：【项目实操】+【底层思维】+【行业经验】。
那时候其实对比了好几家产品学习内容，最终还是选择了【产品经理实战训练营】，因为它符合我的学习诉求：
1.底层思维+项目实操
这两点，在产品实战营是融合在一起的，因为线下的课程，就是跟着腾讯、百度的产品大牛，通过系统+实战学习如何从0到1做一款产品，基于需求去分析、规划、设计……
基于前辈们在行业里积淀、打磨多年的经验，给予你更专业、浓度更高的反馈与指导。
有利于把平时那些零散的知识、经验加以梳理和补充，对匮乏的知识进行补充，最终构建出完整的产品经理知识体系。
2.行业经验
这个不用说，起点学院的导师阵容我是对比了很久的，各个都是来自互联网一线的大咖。
比如我当时参加课程的导师：天天P图负责人Rainbow老师，已经是腾讯产品总监段位。
- 8年的腾讯产品规划/运营从业经验
- 从零开始打造了腾讯明星产品天天P图APP
- 主导策划过“全民cos武媚娘”、“小学生证件照”、“军装照”等刷爆朋友圈的活动
如果说是平日里，对于我这种“小平民”而言，基本是没啥希望跟这种大咖有2天面对面的学习交流机会了，这对于视眼是个非常大的限制。
而跟这些在行业里的优秀前辈交流，最大的收益是，你会发现看事情的高度已经远远甩开那个只会只埋头苦干的自己。
一些其他的唠叨
emmm……一不小心说了那么多……
最后，想说下，这些学习诉求，最终在【产品实战营】都得到了满足，很久没有那么沉浸式的学习了，一个字爽。
后续还有1年的线上补充学习，我也基本保持每天学1小时左右，从产品、运营、营销、数据各个细分领域着手，这个学习套餐我给200分，另外100分送给我可爱的助教，跟我一起分析情况、核心诉求……
最后的最后，想说18K其实只是一个结果，只要你想改变、成长，分析清楚自己的情况，找到合适的提升方式，结果一定会水到渠成的到来。
罗胖有句话还是很在理的：普通人的努力，在长期主义的复利下，会积累成奇迹。
好啦~既然看到这里，想必你对于【系统+实战】学产品，以及相应提升也有诉求，那么不妨看看【产品实战营】，究竟可以学到什么以及能够给你什么帮助吧。
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产品实战营，怎么帮助你提升
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