程序员与产品经理交手过招——谁之过「思考」
最近又发生了一件事情,程序员怒打产品经理。于是网上产生了各种讨论。当然也有恶搞的:
程序员代表如下想法:
程序的愤怒
产品经理代表如下想法
产品经理的理由
上面以搞笑的方式,分别展示了各自的观点:表达了程序员的愤怒,表述产品经理的理由。
好像类似的事情,以前也发生过,你是否还记得2014年深圳程序员砍杀产品经理
以前同样,也有网友恶搞,这个图片相信大家也都看到过
当然上面确实挺搞笑,但是这背后却需要思考。之所以发生这样的严重的事情,应该不是个别现象。我们在来看产品经理的理由:
先不管二者之间存在什么问题,我们从技术角度来分析,显然产品经理对于需求的实现说的太轻松了,无论是网上流传的眼角膜,还是脑电波,这都是非常困难的事情,实现起来几乎不可能的。
从上面我们来分析下:
1.首先说明产品经理和程序员,从职业角度来讲,是对冤家
2.对产品经理要对技术有一定的了解
3.在职场处理矛盾时候,产品经理要求比较高
4.程序员也要学会正确处理不合理的要求
公司已经把两名人员开除了,这说明两个人都没有处理好这个事情。
我们在回过头来反思,既然这样的事情重复发生了,这说明行业内确实存在这样的矛盾,而且可能普遍存在,只不过么有那么严重而已,公司该如何避免这样的问题
- 对于产品经理的需求,要经过第三人认同,走流程化
- 产品经理,可以招聘女生
为何会给出这样的解决办法,特别是招聘女生。我们可以思考,程序员还有一个职业冤家就是测试。
那么为何测试,从没有发生过这样的事情,个人总结如下:
- 测试小姑娘比较多,
- 测试是走流程化的,提交bug,程序员修改。
而对于产品经理提的需求,经过第三人,可以让不合理的需求降低,当然更多的办法,大家也可以一起讨论。
单从上面事件来看,由于程序员职业本身都是内秀,产品经理则需要具备和对产品认知的一样重要的能力,就是能够跟对于技术有一定的了解,并且能跟程序员很好地沟通。